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更新時間:2024-12-22
杭州二建培訓,杭州二級建造師培訓,杭州二建培訓哪家???好?杭州二級建造師培訓哪家好? 2016年杭州二建報名培訓,2016年杭州二級建造師考試培訓,2016年杭州二建培訓 12月2日,職業(yè)教育又一利好消息傳來,在教育部辦好職業(yè)教育工作詳解中提到,推行終身職業(yè)技能培訓制度。建工執(zhí)業(yè)教育作為一支龐大的隊伍,是職業(yè)技能培訓中強有力的代表。隨著工程質量責任終身制的不斷落實,個人執(zhí)業(yè)資格制度得到不斷發(fā)展和推進,到目前為止,已基本建立了包括教育評估、職業(yè)實踐、資格考試、注冊管理、繼續(xù)教育等一套比較完善的個人執(zhí)業(yè)資格管理體系。教育部召開的教育規(guī)劃綱要實施5周年系列發(fā)布會,將職業(yè)教育培訓發(fā)展推向一個新高度,建工人要抓住這個機會,加強個人職業(yè)技能培訓,以適應行業(yè)發(fā)展和實現(xiàn)個人突破。 以下為推行終身職業(yè)技能培訓制度詳解:黨的十八大以來職教發(fā)展力度進一步加大 *中央重視前所未有 2014年6月,國務院召開*職業(yè)教育工作會議,習近平總書記作出重要指示,李克強總理接見全體會議代表并發(fā)表重要講話。今年上半年,*人大常委會組織開展職業(yè)教育法執(zhí)法檢查,張德江委員長親自擔任檢查組組長,親自作執(zhí)法檢查報告和主持專題詢問。劉延東副總理、馬凱副總理對職業(yè)教育工作多次作出重要批示和部署。 *改革力度前所未有 去年,國務院印發(fā)《關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》,教育部等六*印發(fā)《現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設規(guī)劃(2014-2020年)》,明確了加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的指導思想、基本原則、目標任務,提出一系列創(chuàng)新性政策舉措,把改革貫穿辦好做強職業(yè)教育的始終。確立“服務發(fā)展、促進就業(yè)”的辦學方向、“人人出彩”的價值追求,確立校企共同育人的辦學機制、現(xiàn)代職業(yè)學校制度,確立新的保障機制,等等。 *各方協(xié)作前所未有 教育部會同有關*已出臺40多項貫徹落實*職教會精神的政策措施,教育部聯(lián)合行業(yè)開展產教對話已形成常態(tài)化機制,教育部與地方*共建*職業(yè)教育改革試驗區(qū)12個,職業(yè)院校和行業(yè)企業(yè)建成職教集團1000多個。國務院決定將每年5月第二周設為“職業(yè)教育活動周”,廣大職教工作者努力拼搏、創(chuàng)新實踐、無私奉獻,社會各界和新聞媒體給予有力支持,尊重職業(yè)教育的社會氛圍進一步形成。 【未來職教發(fā)展工作思路】 職業(yè)教育仍是教育領域的薄弱環(huán)節(jié)??傮w發(fā)展水平與經濟社會發(fā)展的需求還不相適應,與人民群眾的期盼還有一定差距,技術技能人才的社會地位和待遇有待提高,辦學與經濟社會需求還存在脫節(jié)現(xiàn)象,部分職業(yè)院校的辦學條件還不能滿足實際需要,“雙師型”教師總量不足、素質不高,行業(yè)企業(yè)參與的內生動力不足等。 “十三五”時期是全面建成小康社會決勝階段,也是我國基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的決定性階段。職業(yè)教育要認真貫徹十八屆五中全會精神,主動適應新的形勢要求,樹立以提高質量為核心的教育發(fā)展觀,落實立德樹人根本任務,堅持服務發(fā)展、促進就業(yè)的辦學方向,深化體制機制改革,統(tǒng)籌發(fā)揮好*和市場的作用,加快形成具有*特色、世界水平的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,更好地滿足經濟社會發(fā)展的需求,更好地滿足人民群眾的需求。主要思路: *更加注重服務*戰(zhàn)略 服務*制造2025,編制和實施制造業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃,培養(yǎng)多樣化人才。服務京津冀協(xié)同發(fā)展、長江經濟帶等戰(zhàn)略,推進結對合作、集團化辦學,實現(xiàn)職業(yè)教育與區(qū)域產業(yè)融合發(fā)展。服務大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,加強創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育,廣泛開展職業(yè)培訓,提升社會成員就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。 *更加注重改革創(chuàng)新 積極配合*人大常委會做好《職業(yè)教育法》修訂工作,抓緊制訂職業(yè)教育校企合作促進辦法,并以此為契機,協(xié)調教育、經濟、勞動、就業(yè)等領域關系,著力破解行業(yè)企業(yè)參與、調動社會力量、“雙師型”教師建設、技術技能人才待遇等重點難點問題,把中央決策部署細化為落地制度和政策。 *更加注重內涵建設 堅持改進教學和規(guī)范管理相結合,加強辦學標準建設,深入推進學徒制試點,推動專業(yè)設置與產業(yè)需求、課程內容與職業(yè)標準、教學過程與生產過程、畢業(yè)證書與證書、職業(yè)教育與終身學習的“五個對接”,不斷增強人才培養(yǎng)的針對性和吻合度。 *更加注重促進公平 設計和落實好逐步分類推進中等職業(yè)教育免除學雜費政策,進一步降低學生就學負擔。推行終身職業(yè)技能培訓制度,廣泛開展面向農民、農村轉移勞動力、在職職工、失業(yè)人員、殘疾人、退役士兵等群體的職業(yè)教育和培訓。加大對農村、民族和貧困地區(qū)職業(yè)教育支持力度,加強傾斜支持,健全對口幫扶機制,實現(xiàn)協(xié)調發(fā)展。 *更加注重對外開放 既堅持“請進來”,繼續(xù)學習發(fā)達*職業(yè)教育的先進經驗,也要主動“走出去”,服務“一帶一路”建設和國際產能合作,遴選部分行業(yè)探索校企共同“走出去”的發(fā)展模式,實現(xiàn)職業(yè)教育與產業(yè)在國際競爭中的協(xié)同布局、相互支撐,為培育以技術、標準、品牌、質量、服務為核心的對外經濟新優(yōu)勢作出貢獻。
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