*化企業(yè)文化建設(shè)

*化企業(yè)文化建設(shè) 【課程背景】 *傳統(tǒng)文化博大精深。企業(yè)如果能夠充分汲取其營(yíng)養(yǎng)并結(jié)合時(shí)代要求加以創(chuàng)造性運(yùn)用，形成具有創(chuàng)新精神、協(xié)作精神與和諧精神的企業(yè)文化，就能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)有利地位。 【課程大綱】 *講：文化的起源與涵義 ·*文化的起源與本質(zhì)涵義 ·國(guó)外文化的涵義 第二講：固化行為模式 ·猴子理論與固化行為 ·一脈相承與生生不息 第三講：企業(yè)文化的構(gòu)成 ·精神文化、行為文化和視覺(jué)文化 ·管理的三個(gè)層次 ·傳統(tǒng)文化與企業(yè)文化層次 第四講：企業(yè)文化的至高境界 ·企業(yè)文化亞文化特征 ·企業(yè)文化的道與器 第五講：*傳統(tǒng)文化的特點(diǎn) ·易學(xué)思想 ·儒家思想 ·道家思想 ·佛家思想 第六講：構(gòu)建*化企業(yè)文化遵循的法則 ·情理法則 ·棒喝法則 ·太極法則 ·方圓法則 ·乾坤法則 ·平安法則 ·和合法則 ·無(wú)為法則 第七講：*化企業(yè)文化的精髓 ·企業(yè)文化的實(shí)質(zhì) ·*化企業(yè)文化精髓 ·成功企業(yè)與傳統(tǒng)文化 第八講：中、美、德、日企業(yè)文化對(duì)照 ·*企業(yè)文化特點(diǎn) ·美國(guó)企業(yè)文化特點(diǎn) ·德國(guó)企業(yè)文化特點(diǎn) ·日本企業(yè)文化特點(diǎn) 第九講：企業(yè)文化*傳統(tǒng)化 ·視覺(jué)文化與易學(xué)思維 ·五行五德學(xué)說(shuō) ·成功的*化企業(yè)文化剖析 【講師介紹】 段俊平 著名國(guó)學(xué)專(zhuān)家、著名書(shū)法家、*管理學(xué)者、*書(shū)畫(huà)藝術(shù)研究院院長(zhǎng)、*書(shū)法家協(xié)會(huì)會(huì)員、北京東城區(qū)書(shū)法家協(xié)會(huì)副主席、北京中間書(shū)院院長(zhǎng)、北京*藝術(shù)訪問(wèn)學(xué)者、內(nèi)蒙古年度經(jīng)濟(jì)論壇執(zhí)行主席、北京愛(ài)維龍媒文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)董事長(zhǎng)。 段俊平先生家學(xué)淵源，遵循孔子“志于道，據(jù)于德，依于仁，游于藝”的教誨，數(shù)十年如一日歸隱研習(xí)*傳統(tǒng)文化及書(shū)法藝術(shù)，終獲傳統(tǒng)之精髓。理想于：為天地立心、為生民立命、為往圣繼絕學(xué)、為萬(wàn)世開(kāi)太平。 段俊平先生長(zhǎng)期立足于研究*傳統(tǒng)文化的傳承與創(chuàng)新，主張建立*傳統(tǒng)哲學(xué)思維與西方現(xiàn)代管理模式相結(jié)合的“*化管理模式”，所創(chuàng)立的“*化管理”新儒學(xué)應(yīng)用理論，深受專(zhuān)家與企業(yè)家推崇和認(rèn)可。所著的《傳承的力量》、《企業(yè)幸福力》、《大道行簡(jiǎn)》及《*管理往事》等多部*化管理專(zhuān)著成為年度最暢銷(xiāo)的管理類(lèi)圖書(shū)。被京東商城評(píng)為讀者最值得推薦的圖書(shū)，也成為被引用最多的管理觀點(diǎn)的管理學(xué)家。很多文章成為議論文范文入選中*選修課本和*題。國(guó)學(xué)及藝術(shù)文章和書(shū)法作品被數(shù)百種國(guó)內(nèi)外媒體報(bào)刊登載，被評(píng)為“*百名最有影響力專(zhuān)家”2014年8月被泰國(guó)皇室授予“人類(lèi)文化杰出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”及“中泰友好形象大使”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；2014年11月獲紐約*書(shū)法國(guó)際大展“藝術(shù)成就獎(jiǎng)”和“德藝雙馨大獎(jiǎng)”等國(guó)際獎(jiǎng)項(xiàng)。 【課程時(shí)間】2016年5月21-22日，（共計(jì)12課時(shí)） 【課程地點(diǎn)】北京 中間書(shū)院 【課程費(fèi)用】4800元/人