2017年山東事業(yè)單位考試面試內(nèi)容培訓(xùn)輔導(dǎo)簡(jiǎn)章
卓博教育溫馨提示：近幾年山東事業(yè)單位考試面試都是采取的結(jié)構(gòu)化面試的形式，但是在試題分量，試題難度，以及題型上還是有很大的差別的。山東事業(yè)單位考試結(jié)構(gòu)化面試內(nèi)容是怎樣的一種面試形式呢？下面卓博教育就先來(lái)為大家解答一下這個(gè)問(wèn)題。
2017年山東事業(yè)單位考試面試內(nèi)容是什么形式？-山東卓博教育溫馨提示：山東事業(yè)單位考試面試結(jié)構(gòu)化面試首先在評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)上采取的是體育評(píng)分模式，去掉一個(gè)*分，去掉一個(gè)*分，其它的考官所打出分?jǐn)?shù)求平均值，其次是在考官配置上一般是7-9個(gè)考官，別外考場(chǎng)還分布計(jì)時(shí)，計(jì)分，監(jiān)督席位，所以整個(gè)考試還是比較公平的，考官一般是異地抽調(diào)基本上以人事考試中心考官庫(kù)里的考官為主，個(gè)別專業(yè)性強(qiáng)的崗位從本系統(tǒng)的高層抽調(diào)部分領(lǐng)導(dǎo)參與面試打分。*在考題設(shè)置上無(wú)論是考4個(gè)題還是考2個(gè)題都能在其*出你的綜合分析能力，計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力，應(yīng)急處理能力，自我認(rèn)知能力以及言語(yǔ)表達(dá)能力，另外服裝禮儀也被納入考核內(nèi)容，這就是山東事業(yè)單位考試面試結(jié)構(gòu)化面試的基礎(chǔ)內(nèi)容。2017年山東事業(yè)單位考試面試內(nèi)容是什么形式？-山東卓博教育溫馨提示：山東事業(yè)單位考試面試內(nèi)容都是采取的結(jié)構(gòu)化面試的形式，所以山東事業(yè)單位考試面試備考應(yīng)以準(zhǔn)備結(jié)構(gòu)面試為主，以情景模擬，漫畫(huà)，演講等新穎的題型為輔，全面?zhèn)淇疾拍茉黾觿偎恪?
2017年山東事業(yè)單位考試面試內(nèi)容培訓(xùn)輔導(dǎo)簡(jiǎn)章【 卓博教育課程安排】
協(xié)議過(guò)關(guān)班 隨報(bào)隨學(xué) 6天6晚+循環(huán) 10000元
全程封閉班 隨報(bào)隨學(xué) 8天8晚 4880元
封閉集訓(xùn)班 隨報(bào)隨學(xué) 6天6晚 3680元
面試精品班 隨報(bào)隨學(xué) 4天4晚 2580元
面試實(shí)戰(zhàn)班 隨報(bào)隨學(xué) 2天1晚 1380元
面試?yán)碚摪?隨報(bào)隨學(xué) 2天1晚 1180元
【卓博教育面試培訓(xùn)內(nèi)容】
1、系統(tǒng)講解面試測(cè)評(píng)要素與評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、原則與技巧、面試題型及答題要點(diǎn);
2、面試題型訓(xùn)練：語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力等面試考試題型答題思路及強(qiáng)化訓(xùn)練；
3、現(xiàn)場(chǎng)多輪全真模擬，卓博名師就學(xué)員情況進(jìn)行1對(duì)1點(diǎn)評(píng)； 卓博教育的每一個(gè)班次都是由主講老師全程帶（包括理論講解和實(shí)戰(zhàn)點(diǎn)評(píng)），絕不采用某些機(jī)構(gòu)的主講+助教的模式，那樣只會(huì)導(dǎo)致思維混亂，出現(xiàn)培訓(xùn)越多成績(jī)?cè)讲畹木置?，采用主講全程帶，保證思維連貫性和上課質(zhì)量的持續(xù)性。
【講+練+評(píng)】4、針對(duì)考試面試規(guī)范和禮儀、結(jié)構(gòu)化面試所涉及的題目、題型以及測(cè)評(píng)要素和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)做全面、細(xì)致的理論講解，給考生詳解答題思路和技巧，對(duì)考生易犯的答題誤區(qū)予以糾正。
5、按照面試程序、內(nèi)容進(jìn)行全真面試模擬，營(yíng)造全真面試氛圍，培養(yǎng)考生的應(yīng)考能力。指導(dǎo)考生在模擬中減少答題誤區(qū)、適應(yīng)面試題型、把握答題規(guī)律、熟悉面試流程和環(huán)境。
