授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 723人看過(guò)

2011年8月13日，安徽圣農(nóng)生物科技股份有限公司的團(tuán)隊(duì)參加了行遠(yuǎn)顧問(wèn)組織的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn)。通過(guò)本次活動(dòng)，培養(yǎng)圣農(nóng)科技不肯放棄的精神及團(tuán)隊(duì)精神。在這次拓展活動(dòng)中，每個(gè)項(xiàng)目都是團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目，不是單憑一個(gè)人的智力、 [查看詳情]

更新時(shí)間:2011-09-22

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 547人看過(guò)

*上沒(méi)有完美的個(gè)人，但有完美的團(tuán)隊(duì)。7月26日-27日，安徽仁淳商貿(mào)參加了由行遠(yuǎn)顧問(wèn)組織的戶外拓展訓(xùn)練。通過(guò)此次訓(xùn)練，學(xué)員們深深地感受到成功者是要付出堅(jiān)苦的努力，方可站在至高點(diǎn)上，勝利的喜悅是無(wú)數(shù)次的跌倒 [查看詳情]

更新時(shí)間:2011-09-26

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 843人看過(guò)

在企業(yè)管理中，員工如何高效工作是非常重要的，高效工作的前提便是能夠有效的時(shí)間管理，唯有合理的安排時(shí)間，才能事半功倍的完成工作，行遠(yuǎn)顧問(wèn)在拓展訓(xùn)練中的經(jīng)典課程便是有效時(shí)間管理，總結(jié)歸納為以下10條黃金法則 [查看詳情]

更新時(shí)間:2011-10-11

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 779人看過(guò)

為了增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，執(zhí)行力，激發(fā)和調(diào)動(dòng)員工的團(tuán)隊(duì)精神和工作熱情。江蘇杭州億企通的82名精英們于2011年11月1日來(lái)到了行遠(yuǎn)顧問(wèn)南京十月軍校拓展基地開(kāi)展為期*的拓展培訓(xùn)。 通過(guò)培訓(xùn)前與負(fù)責(zé)人的交流，了解此次 [查看詳情]

更新時(shí)間:2011-11-11

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 682人看過(guò)

行遠(yuǎn)顧問(wèn)進(jìn)入拓展行業(yè)將近10年了，組織過(guò)很多的戶外活動(dòng)，相對(duì)于戶外拓展培訓(xùn)，戶外探險(xiǎn)或者稱為“驢友”，更能鍛煉一個(gè)人的各種生存能力，很多的新驢友們*次跟著老驢友進(jìn)行自己的*次之旅，慢慢的成為一位資深 [查看詳情]

更新時(shí)間:2011-11-24

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 754人看過(guò)

“拓展已經(jīng)結(jié)束，思考永不止步”，因?yàn)榇舜瓮卣褂?xùn)練留在我心里的震撼是永恒的，讓我對(duì)自己，對(duì)別人，對(duì)我們的團(tuán)隊(duì)有了新的認(rèn)識(shí)。在拓展訓(xùn)練中經(jīng)歷的挑戰(zhàn)與磨難，得到的感悟不僅是我人生的一筆財(cái)富，也是我今后全力以 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-02-15

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 637人看過(guò)

工作越來(lái)越忙，要做的事，想做的事越來(lái)越多，但總是做不完，工作效率越來(lái)越差。這是初入職場(chǎng)的我工作一段時(shí)間后出現(xiàn)的困惑。我相信大多數(shù)的80后，90后也會(huì)跟我一樣也會(huì)有這樣的煩惱。一直都在思考，尋找解決的方法， [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-03-20

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 404人看過(guò)

一個(gè)企業(yè)的實(shí)力強(qiáng)弱表現(xiàn)在銷售團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力是否強(qiáng)大。銷售人員的能力不提高，銷售團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力不增強(qiáng)企業(yè)就談不上發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)。因此，對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)，增強(qiáng)銷售團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力就顯得格外重要。 培訓(xùn)前期，上海東鉿商貿(mào)揚(yáng) [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-03-26

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 355人看過(guò)

一個(gè)企業(yè)有好的團(tuán)隊(duì)，那么就必須有一位好的領(lǐng)導(dǎo)來(lái)領(lǐng)導(dǎo)他們。那么作為一位合格的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該怎樣的去做哪些工作，或者怎樣的成為合格的領(lǐng)導(dǎo)，行遠(yuǎn)顧問(wèn)認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該做到以下幾點(diǎn)。一、從小事做起。事實(shí)證明，持續(xù)的小成 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-03-27

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 446人看過(guò)

一個(gè)企業(yè)從無(wú)到有、從小到大、從弱到強(qiáng)的發(fā)展過(guò)程，也是企業(yè)人力資源團(tuán)隊(duì)從無(wú)到有、從小到大、從弱到強(qiáng)的構(gòu)建過(guò)程。資本、品牌、技術(shù)、產(chǎn)品等企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)因素都和人密切相關(guān)。人是企業(yè)一切資源的根本?，F(xiàn)在企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng) [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-04-10

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 584人看過(guò)

“生活就是一面鏡子，你笑，它也笑；你哭，它也哭?！币愿卸鞯男膽B(tài)面對(duì)生活，工作，面對(duì)生命中的一切，我們就能在失敗時(shí)看到差距，在不幸時(shí)得到慰藉、獲得溫暖，激發(fā)我們挑戰(zhàn)困難的勇氣，進(jìn)而獲取前進(jìn)的動(dòng)力。用責(zé)任 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-04-11

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 572人看過(guò)

美國(guó)管理學(xué)家H.L甘特有句名言：好的培訓(xùn)可以培養(yǎng)工人的勤奮習(xí)慣和協(xié)作精神，有利于提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。而行遠(yuǎn)顧問(wèn)認(rèn)為，好的培訓(xùn)應(yīng)該讓自己的員工感到快樂(lè)，起到舒緩壓力的作用，并且能夠起到培訓(xùn)學(xué)習(xí)的作用。 行遠(yuǎn)顧問(wèn) [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-05-11

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 557人看過(guò)

參加過(guò)拓展訓(xùn)練的人都知道，拓展訓(xùn)練并不是一些簡(jiǎn)單的游戲，其中包含了極深的教育意義。如果你想在今后的人生中有所作為，那就應(yīng)該學(xué)會(huì)承受磨難，在人生的道路上我們只有堅(jiān)持不斷的挑戰(zhàn)自我，才能的完善自己，讓自己 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-05-29

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 351人看過(guò)

拓展訓(xùn)練引入*的十五年時(shí)間，廣大的企事業(yè)單位們已經(jīng)對(duì)其有一定的了解，但是相對(duì)的對(duì)于拓展培訓(xùn)師的理解和行遠(yuǎn)顧問(wèn)還是有一定的差距的。拓展教練不同于我們比較熟悉的顧問(wèn)，后者是為具體的問(wèn)題提供咨詢、解答和解 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-08-01

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 448人看過(guò)

尋找正確路程的技巧必須通過(guò)平時(shí)的野外活動(dòng)去積累。例如：平時(shí)就養(yǎng)成隨時(shí)參考地圖和指南針的習(xí)慣，同時(shí)積極地觀察周圍的地形以及身邊的植物來(lái)判斷正確的位置。太陽(yáng)從東方出，西方落，這是最基本的辨識(shí)方向的方法。還 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-08-02

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 467人看過(guò)

在體驗(yàn)式培訓(xùn)過(guò)程中，體驗(yàn)活動(dòng)只是此學(xué)習(xí)過(guò)程的開(kāi)始，如何讓參訓(xùn)者獲得感悟、啟發(fā)，并以組織學(xué)習(xí)的方式獲得個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的改善、進(jìn)步的契機(jī)是行遠(yuǎn)顧問(wèn)作為拓展機(jī)構(gòu)最重要的任務(wù)和宗旨。一、體驗(yàn)：此乃過(guò)程的開(kāi)端。參加 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-08-14

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 492人看過(guò)

拓展培訓(xùn)課程目的： 挑戰(zhàn)自我極限，通過(guò)在特殊的條件下進(jìn)行各種拓展活動(dòng)，挑戰(zhàn)自身極限，拓展自我超強(qiáng)能力，更好認(rèn)知人生。學(xué)會(huì)在勇敢面對(duì)現(xiàn)實(shí)的基礎(chǔ)上抓住擺動(dòng)的機(jī)會(huì)。拓展培訓(xùn)課程效果： 通過(guò)拓展訓(xùn)練個(gè)人項(xiàng)目使學(xué) [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-08-20

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 475人看過(guò)

當(dāng)團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員都在努力地工作的時(shí)候，團(tuán)隊(duì)的整體績(jī)效卻未必在同比增長(zhǎng)。于是我們禁不住要問(wèn)上一句：團(tuán)隊(duì)為什么會(huì)失??？“三個(gè)和尚沒(méi)水吃”的故事一直在告訴我們，團(tuán)隊(duì)的作用是多么的重要，但失敗的團(tuán)隊(duì)卻會(huì)帶來(lái)適得 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-08-21

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 565人看過(guò)

一、課程簡(jiǎn)介： 隨著體驗(yàn)式培訓(xùn)和學(xué)習(xí)方式在*的發(fā)展，這種新穎的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)方式受到越來(lái)越多團(tuán)隊(duì)的個(gè)人的認(rèn)可。在巨大的市場(chǎng)需求下，拓展培訓(xùn)人才成為職場(chǎng)頗為搶手的職業(yè)，也讓具備此資格的從業(yè)者有足夠的理由待 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-08-23

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 433人看過(guò)

曾經(jīng)有兩個(gè)饑餓的人，他們得到長(zhǎng)者的幫助，長(zhǎng)者給了他們一簍魚(yú)和一根魚(yú)桿，一個(gè)人選擇了魚(yú)，點(diǎn)起柴火開(kāi)始烤魚(yú)，當(dāng)魚(yú)烤熟后他狼吞虎咽的吃了起來(lái)，不久一簍魚(yú)就吃光了，*他守著魚(yú)簍餓死了，另外一個(gè)人選擇了魚(yú)桿， [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-08-28

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 332人看過(guò)

戶外拓展訓(xùn)練或者徒步穿越，登山時(shí)，都有哪些好玩的事呢，一起來(lái)分享下吧！一、盡量在凌晨或者深夜的時(shí)候背著超級(jí)大包和帳篷潛伏出家屬院，以避開(kāi)同事如看猴般的好奇和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你臥病在床還背這么多古怪東西的疑惑，當(dāng) [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-09-03

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 347人看過(guò)

戶外拓展訓(xùn)練多選擇風(fēng)景優(yōu)美的大自然，既陶冶了情操，放松了心情，又能達(dá)到很好的培訓(xùn)效果，但在戶外拓展訓(xùn)練時(shí)，我們除了享受大自然帶給我們的資源外，也應(yīng)該考慮到我們給大自然帶來(lái)了什么，拓展行業(yè)有句名言是這樣 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-09-04

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 350人看過(guò)

無(wú)規(guī)矩不成方圓。不少企業(yè)都訂立了嚴(yán)格的規(guī)章制度，獎(jiǎng)懲分明，以為“制度管人”就是*公式，可以一勞永逸。殊不知，我們?cè)缫呀?jīng)走出了“理性經(jīng)濟(jì)人”的時(shí)代，現(xiàn)代管理開(kāi)始以“社會(huì)人”和“復(fù)雜人”作為人性假設(shè)。事 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-09-06

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 363人看過(guò)

新員工拓展培訓(xùn)讓我記憶猶新，培訓(xùn)的場(chǎng)景時(shí)常在眼前浮現(xiàn)，感受最深刻的就是軍訓(xùn)和戶外體驗(yàn)式拓展培訓(xùn)。人與人之間要真誠(chéng)的相處，互相幫助，建立兄弟般的情誼，才能贏得勝利，走向成功。行遠(yuǎn)顧問(wèn)的教練在拓展游戲環(huán)節(jié) [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-09-07

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 560人看過(guò)

拓展訓(xùn)練常常選擇在野外開(kāi)展，這樣可以利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境，通過(guò)精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)達(dá)到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團(tuán)隊(duì)”的培訓(xùn)目的。在野外培訓(xùn)中，有時(shí)候人們會(huì)選擇在在野外宿營(yíng)，以便更好地 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-10-15

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 444人看過(guò)

企業(yè)拓展訓(xùn)練根據(jù)自身實(shí)際情況，都有不同的培訓(xùn)目的，有團(tuán)隊(duì)建設(shè)，執(zhí)行力，有效溝通等等，但好的拓展培訓(xùn)*目標(biāo)是一樣的，也就是下面的八大效果： 1、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，樹(shù)立合力致勝的信念； 2、增進(jìn)學(xué)員相互認(rèn)知和理 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-10-17

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 660人看過(guò)

項(xiàng)目性質(zhì)：個(gè)人挑戰(zhàn)項(xiàng)目——這個(gè)項(xiàng)目對(duì)大部分人尤其是有恐高現(xiàn)象的人是一個(gè)極大的考驗(yàn)。 器械介紹：6米高圓柱形起跳臺(tái)，單杠位于起跳臺(tái)前方1米、高2米的空中圓柱形鋼管根基為深1.8—2平方米，用水泥澆筑而成.。 項(xiàng)目 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-10-23

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 516人看過(guò)

無(wú)規(guī)矩不成方圓。不少企業(yè)都訂立了嚴(yán)格的規(guī)章制度，獎(jiǎng)懲分明，以為“制度管人”就是*公式，可以一勞永逸。殊不知，我們?cè)缫呀?jīng)走出了“理性經(jīng)濟(jì)人”的時(shí)代，現(xiàn)代管理開(kāi)始以“社會(huì)人”和“復(fù)雜人”作為人性假設(shè)。事 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-10-24

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 489人看過(guò)

人是企業(yè)的首要資源，企業(yè)的所有經(jīng)營(yíng)活動(dòng)都是由人來(lái)完成的，企業(yè)的目標(biāo)要靠人來(lái)實(shí)現(xiàn)?，F(xiàn)代企業(yè)管理的特點(diǎn)是強(qiáng)調(diào)以人為中心的管理。 一個(gè)合格的員工，首先要具有相應(yīng)的知識(shí)和技能，而一個(gè)*的員工，除知識(shí)和技能外 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-10-25

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 493人看過(guò)

團(tuán)隊(duì)發(fā)展不是靠個(gè)人，還是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，保持團(tuán)隊(duì)的士氣，這樣的企業(yè)才能長(zhǎng)久的發(fā)展下去。行遠(yuǎn)顧問(wèn)在做拓展訓(xùn)練和企業(yè)培訓(xùn)的實(shí)踐過(guò)程中，積累了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，在這里和大家相互探討下————簡(jiǎn)單的保持團(tuán)隊(duì)士氣的原則 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-11-21

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 447人看過(guò)

最近幾年，拓展培訓(xùn)的主題不斷推陳出新，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，當(dāng)然是可喜可賀的事情。然而，對(duì)于拓展培訓(xùn)公司來(lái)說(shuō)，多數(shù)機(jī)構(gòu)恐怕要盡使渾身解數(shù)，艱難的與客戶及同行周旋。那么，我們的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么？?jī)H僅是課程高端嗎 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-11-29

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 633人看過(guò)

拓展訓(xùn)練是一系列不間斷的、潛移默化的、思想滲透的過(guò)程，企業(yè)實(shí)施的任何拓展訓(xùn)練都不能在一兩次內(nèi)就能使整個(gè)組織脫胎換骨，實(shí)現(xiàn)綜合素質(zhì)的高度提升。但是它所倡導(dǎo)的開(kāi)拓創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作、溝通交流、超越自我等精神通 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-11-30

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 802人看過(guò)

新生代員工的管理不同于普通員工的管理方式，他們具體獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)，又不容易受約束，行遠(yuǎn)顧問(wèn)認(rèn)為，應(yīng)從以下幾個(gè)方面著手：充分授權(quán)。管理者首先要信任新生代員工，這樣才能贏得他們的信任。從低風(fēng)險(xiǎn)的工作內(nèi)容開(kāi)始， [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-12-06

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 835人看過(guò)

前兩天我們參加了公司組織的拓展訓(xùn)練，在常州的飛躍竹海拓展基地。公司的全體員工全部參加了這次為期兩天的培訓(xùn)，身在其中的我感受頗深，行遠(yuǎn)拓展培訓(xùn)師給我們提供了很多拓展訓(xùn)練項(xiàng)目，從這些項(xiàng)目中，我懂得了對(duì)他人 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-12-12

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 1269人看過(guò)

拓展訓(xùn)練能夠讓人體會(huì)人性價(jià)值。通過(guò)訓(xùn)練可以提高隊(duì)員的情感，可以提升團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力、可以提高個(gè)人的修養(yǎng)。多一分關(guān)心與信任，多一分感動(dòng)！沒(méi)有參加拓展訓(xùn)練之前，誰(shuí)會(huì)知道拓展訓(xùn)練會(huì)給人帶來(lái)這么多的感想，可 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-12-13

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 1327人看過(guò)

1、人之所以痛苦，在于追求錯(cuò)誤的東西。 2、與其說(shuō)是別人讓你痛苦，不如說(shuō)自己的修養(yǎng)不夠。 3、如果你不給自己煩惱，別人也永遠(yuǎn)不可能給你煩惱。因?yàn)槟阕约旱膬?nèi)心，你放不下。4、好好的管教你自己，不要管別人。 5、 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-12-14

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 1300人看過(guò)

在日常生活中，每個(gè)人都有自己的追求，他們都渴望取得成功，都希望得到別人的尊重，都希望在社會(huì)上有一定的威望，都希望事業(yè)有成。行遠(yuǎn)顧問(wèn)說(shuō)思想決定行動(dòng)，成與敗，苦與樂(lè)，往往始于你的一念之差，那么心動(dòng)不如行動(dòng) [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-12-17

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 1352人看過(guò)

合力過(guò)橋是行遠(yuǎn)顧問(wèn)項(xiàng)目中非常經(jīng)典的一個(gè)場(chǎng)地高空項(xiàng)目，也是所有高空項(xiàng)目中*一個(gè)既有個(gè)人挑戰(zhàn)又有團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)的高空項(xiàng)目，我們經(jīng)常參與的項(xiàng)目像空中斷橋、空中抓杠都屬于個(gè)人參與挑戰(zhàn)的項(xiàng)目，但合力過(guò)橋項(xiàng)目卻不同， [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-12-18

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 1550人看過(guò)

陽(yáng)春三月，乍暖還寒，風(fēng)和日麗，我和公司的同事們一起參加了公司組織的戶外拓展訓(xùn)練活動(dòng)。*次到戶外參加拓展訓(xùn)練活動(dòng)的我格外的興奮，對(duì)今天要體驗(yàn)的拓展訓(xùn)練充滿了好奇與期待。此次拓展訓(xùn)練我有太多的感受，太多 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-12-20

授課學(xué)校：蕪湖行遠(yuǎn)拓展 1543人看過(guò)

一個(gè)人的心理恐懼很大一部分是來(lái)自于自己的不斷想像，只要你敢于面對(duì)，勇敢的行動(dòng)，壓力和恐懼就會(huì)自然而然的消失。這是我在2012年2月20日拓展訓(xùn)練中的最深刻的感受。*的拓展訓(xùn)練活動(dòng)讓我感覺(jué)到覺(jué)得很充實(shí)，重新 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-12-26