北京口才推薦新勵成專業(yè)，新勵成口才課到底靠譜嗎？聽聽學(xué)員們的親身感受

當今社會，不僅要能說會道，還要能說會說，這肯定是離不開口才的。想要學(xué)習(xí)口才的同學(xué)，請看這里北京口才推薦新勵成專業(yè)，通過對在新勵成學(xué)習(xí)鍛煉口才怎么樣？，新勵成人際溝通課程好不好??？誰知道啊？，新勵成口才課到底靠譜嗎？聽聽學(xué)員們的親身感受，新勵成培訓(xùn)的口才課程靠譜嗎??? 的了解，希望以上信息可以幫助到您。

1.在新勵成學(xué)習(xí)鍛煉口才怎么樣？

在新勵成鍛煉口才有用的，我兒子剛畢業(yè)的時候因為口才不好，看見陌生人就緊張，說話結(jié)結(jié)巴巴，以至于連續(xù)幾次面試都沒有通過。自從報名了新勵成的口才培訓(xùn)課程，兒子的口才越來越好，說話越來越有條理。結(jié)果學(xué)習(xí)了一段時間之后，兒子就順利地通過了一家公司的面試?！　　　⌒聞畛膳嘤?xùn)專注、致力于個人和企業(yè)在當眾講話、人際溝通、演講藝術(shù)、形象禮儀、說服力銷售、心理素質(zhì)訓(xùn)練等軟實力的提升，新勵成培訓(xùn)成立于2005年，主要的核心業(yè)務(wù)是為成人和青少年提供口才演講、人際溝通、銷售技巧和心理素質(zhì)等軟實力教育培訓(xùn)課程。　　　　新勵成培訓(xùn)因其準確的市場定位，專業(yè)用心的服務(wù)，迅速發(fā)展，已累計服務(wù)企業(yè)客戶1000家，個人學(xué)員超過10萬人，并以“參與，快樂，實效，授能”的傳播口號不斷幫助客戶成長。在教育行業(yè)很多培訓(xùn)機構(gòu)受經(jīng)濟危機重創(chuàng)而紛紛關(guān)門的今天，新勵成教育科技集團在經(jīng)濟危機中不但沒有受到影響，反而迎難而上，緊抓教育培訓(xùn)行業(yè)優(yōu)勝劣汰的洗牌機遇，在市場上果敢前進，通過對市場的調(diào)研與分析，不斷提升產(chǎn)品形象與企業(yè)形象，使企業(yè)成為*教育行業(yè)有口皆碑的強悍黑馬。　　 為真正落實“以學(xué)員為中心”這一核心價值觀，新勵成堅持把*秀的人帶到團隊里面來，讓*秀的組織和干部一起搭建一個平臺來服務(wù)學(xué)員。在新勵成“以學(xué)員為中心”這句話，從來不是一句口號，它就藏在新勵成人的一言一行、一舉一動之中?！　　　∪缃裥聞畛刹粌H將業(yè)務(wù)觸手伸進少兒口才培訓(xùn)，也正在打造具有新勵成特色的OMO商業(yè)模式，旨在通過多元化的教學(xué)方式將軟實力教育推行至世界各地，為軟實力教育源源不斷地注入生機與活力?！　?/p>

2.新勵成人際溝通課程好不好??？誰知道??？

我就是在新勵成學(xué)習(xí)的人際溝通課程，感覺對我?guī)椭€挺大的。 新勵成成立于2005年，作為國內(nèi)軟實力教育早期開創(chuàng)者之一，在16年的時間里，累計培養(yǎng)了293位講師，在*70多個城市開設(shè)近百家直盟學(xué)訓(xùn)中心，為16萬+人次和200余家企業(yè)提供演講口才、人際溝通、企業(yè)管理等方面的專業(yè)訓(xùn)練，在軟實力教育方面做出強大的支持和賦能。 新勵成先后榮獲“2021年*民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)”、“2021年*（行業(yè)）消費者信賴品牌”、“2021年廣東特許經(jīng)營50強”等多項行業(yè)內(nèi)大獎。截止到6月，新勵成烏魯木齊學(xué)訓(xùn)中心開業(yè)。烏魯木齊學(xué)訓(xùn)中心作為新勵成的第100枚落子，標志著新勵成邁入全新發(fā)展階段?！檎嬲鋵崱耙詫W(xué)員為中心”這一核心價值觀，新勵成堅持把*秀的人帶到團隊里面來，讓*秀的組織和干部一起搭建一個平臺來服務(wù)學(xué)員。在新勵成“以學(xué)員為中心”這句話，從來不是一句口號，它就藏在新勵成人的一言一行、一舉一動之中。如今新勵成不僅將業(yè)務(wù)觸手伸進少兒口才培訓(xùn)，也正在打造具有新勵成特色的OMO商業(yè)模式，旨在通過多元化的教學(xué)方式將軟實力教育推行至世界各地，為軟實力教育源源不斷地注入生機與活力。

3.新勵成口才課到底靠譜嗎？聽聽學(xué)員們的親身感受

作為國內(nèi)元老級語言類節(jié)目，《奇葩說》和《吐槽大會》不但沒有被拍在沙灘上，反而依舊憑借犀利熱辣的金句不斷刷屏。兩檔節(jié)目不僅讓我們見識了語言魅力和思想的光芒，也讓很多人開始認識到學(xué)會“好好說話”的重要性。實際上，有人早在十六年前便敏銳的嗅到了這個風口。成立于2005年的新勵成，是國內(nèi)國內(nèi)從事演講口才、人際溝通和成功素質(zhì)訓(xùn)練的大型軟素質(zhì)培訓(xùn)機構(gòu)，也是素質(zhì)教育培訓(xùn)工作的早期開創(chuàng)者之一。秉持“以學(xué)員為中心”的核心準則，新勵成已在*近60個城市開設(shè)近百家分支機構(gòu)，為數(shù)十萬學(xué)員和諸多*企業(yè)提供演講口才、人際溝通、企業(yè)管理、團隊建設(shè)等方面的專業(yè)訓(xùn)練?；趯W(xué)員的口碑和行業(yè)領(lǐng)先的實力，新勵成先后榮獲“消費者推崇影響力教育品牌”、“*質(zhì)量 服務(wù) 信譽AAA級企業(yè)”、“*（行業(yè)）消費者信賴品牌”等重量級獎。據(jù)了解，新勵成當眾講話、演講藝術(shù)、心理素質(zhì)、科學(xué)發(fā)聲、社交禮儀等課程，每門課程價位大約在五千左右，那這些課程到底靠不靠譜？可能只有真正學(xué)習(xí)過的人才有發(fā)言權(quán)。陳海軍：口才改變了我的后半生“如果說教育改變了我的前半生，那么口才則改變了我的后半生！”學(xué)員陳海軍說道。作為一個來自*貧困縣之一的農(nóng)村孩子來說，當其他孩子連高中都走不完的時候，陳海軍卻憑借優(yōu)異的成績，每年都拿到學(xué)校的獎學(xué)金，而且也通過自學(xué)考試順利拿下東北*工程學(xué)學(xué)士學(xué)位。被教育改變的前半生，有輝煌但也有遺憾。畢業(yè)幾年的陳海軍，工作并不順利，大概是因為在求學(xué)階段太專注讀書學(xué)習(xí)，而忽略了人際和口才能力的培養(yǎng)，導(dǎo)致他性格一直很內(nèi)向，不善言語，也沒有很強的表達欲望，空有一身技術(shù)。以至于工作頭幾年一直平平淡淡，很多本可以抓住的機會也沒能抓住。機緣巧合下，陳海軍走進了新勵成。據(jù)了解，他的突破發(fā)生在2021年12月的《生命的綻放》課堂，六天五夜，從內(nèi)而外打破了之前舊有、負向的模式，解開了內(nèi)心很多的糾結(jié)和糾纏。見到成效后，陳海軍接連參加了《魅力口才課》、《高效能人士七個習(xí)慣的》課程，到后來就在番禺LTC直接報了經(jīng)典一卡通。與此同時，改變也正在發(fā)生，從見到陌生人就緊張的小白，陳海軍已經(jīng)能夠做到出口成章，在臺上即興演講游刃有余。慢慢打開自我后，陳海軍工作事業(yè)也漸入佳境。如今的他，憑借自己過硬的技術(shù)能力和勤懇態(tài)度，順利進入一家世界50強外企。符浩：我居然也可以當一名演說家符浩不僅是個不會說話的人，還是個有理也吃啞巴虧的人。他給我們講了一個故事：就在去年八月底，我們家住進了在廣州的新家，搬家途中，因為鋼琴太重且樓梯間太窄的緣故，搬不上二樓的問題困擾了我們好幾天。后來找了個搬家公司，在電話里談好了價錢，因工程較大，價格商談好為1800元，雖然搬的途中將墻壁、木地板都有些壓壞或是壓得變形了，我也沒再多說，畢竟是這么重的一個活，著實不易，搬上來了就是成功。然而，搬完商議價錢要付款的時候，人家卻是啥也沒提，照收1800元。付完錢后，人家也走了，但是我心里總感覺不服，假如真的換成一個能說會道的人，弄壞墻壁和地板起碼要多扣幾百塊吧……而如今的符浩已經(jīng)成為站在講臺上，侃侃而談的演說家。符浩向我們說道：“最初我的夢想是創(chuàng)業(yè)成立自己的電子商務(wù)公司，經(jīng)過在新勵成9個月的學(xué)習(xí)、實踐和交流，我發(fā)現(xiàn)我有了更高的目標：為*民族軟實力教育貢獻力量?！睋?jù)了解，符浩在新勵成報了很多課，《當眾講話》、《演講藝術(shù)》、《心理素質(zhì)》《人際溝通》、《科學(xué)發(fā)聲》……一系列課程下來，在海珠學(xué)訓(xùn)中心鄧雄老師的鼓勵下，符浩*次站上了近百號人為觀眾的大舞臺演講，而他的表現(xiàn)被現(xiàn)場觀眾形容：很像奇葩說的熊浩！這樣的案例在新勵成的學(xué)員檔案中還有很多，很多學(xué)員都是從口才方面的小白，快速晉升為在萬眾矚目的公眾場合，一個人可以從容不迫、條理清晰、引經(jīng)據(jù)典參與演講或者辯論，這種個人素養(yǎng)全方位的提升，可以幫助學(xué)員自信面對未來學(xué)業(yè)或職業(yè)生活中的種種挑戰(zhàn)。據(jù)了解，伴隨著*學(xué)員規(guī)模的擴大，以及業(yè)內(nèi)口碑的不斷提升，新勵成作為口才培訓(xùn)賽道的優(yōu)等生，也逐漸受到資本的青睞。據(jù)互聯(lián)網(wǎng)披露的數(shù)據(jù)顯示，雖然口才培訓(xùn)班出現(xiàn)已逾20年，但融資事件都發(fā)生在近五年中，過千萬融資事件兩起，其中就包含新勵成。在資本的加持下，新勵成戰(zhàn)略方向也在重新調(diào)整，拓展少兒口才培訓(xùn)項目、加速OMO線上線下融合項目開發(fā)、增建成人口才學(xué)訓(xùn)中心等均成為全新的發(fā)力點。

4.新勵成培訓(xùn)的口才課程靠譜嗎?

新勵成培訓(xùn)的口才課程還是挺靠譜的，以前我朋友只要當著幾個人的面說話，就會很緊張，哪怕是很熟悉的人，也會冒冷汗，說不出話來。后來他報名了新勵成的當眾講話課程，學(xué)習(xí)了一段時間之后，能明顯感覺到朋友的變化，當著大家的面說話，不但不再緊張，還越來越好聽了。 2005年創(chuàng)立的新勵成，作為國內(nèi)軟實力教育早期開創(chuàng)者之一，在16年的時間里，匯聚業(yè)內(nèi)100多位優(yōu)秀講師和專職研究員，在*60多個城市開設(shè)近百家分支機構(gòu)，為數(shù)十萬學(xué)員和數(shù)千家企業(yè)提供演講口才、人際溝通、企業(yè)管理等方面的專業(yè)訓(xùn)練?！　≡诩铀贁U張的征程中，新勵成始終堅守以學(xué)員為中心的價值觀，持續(xù)以優(yōu)質(zhì)的教學(xué)服務(wù)、強大的師資力量、高品質(zhì)的課程質(zhì)量作為持續(xù)發(fā)展的重要支撐，為*學(xué)員貢獻專業(yè)、權(quán)威的軟實力教育。新勵成，為了踐行以學(xué)員為中心的理念，始終將課程產(chǎn)品作為企業(yè)的生命線。據(jù)新勵成內(nèi)部人士介紹：“公司在任何階段始終堅定兩條腿走路，品控和銷售一條腿都不敢松懈，必須堅持課比天大、以學(xué)員為中心的文化價值觀。”　　在疫情催化及業(yè)務(wù)升級的需求下，新勵成快速推出“三師在線教育模式”，并應(yīng)用自主研發(fā)的栗客APP在線學(xué)習(xí)平臺，全力保障學(xué)員線上的學(xué)習(xí)效果。值得一提的是，憑借在課程研發(fā)、技術(shù)研發(fā)上的獨特優(yōu)勢，新勵成還順利通過*多*聯(lián)合評定，榮獲2021年“*高新技術(shù)企業(yè)”認定。 對此，新勵成副總經(jīng)理王辰表示：近一年來，新勵成已經(jīng)開始加速OMO線上線下融合的進度。新勵成的OMO部正在通過自主研發(fā)多個產(chǎn)品線的線上課程，滿足客戶們的在線教學(xué)需求。在不遠的將來，在線課程也將成為新勵成的第二條增長曲線?！　〕绍娛甑男聞畛?，截止目前已經(jīng)在*60多個城市，開設(shè)了百家校區(qū)，累計服務(wù)學(xué)員數(shù)量達50萬+。作為口行培訓(xùn)賽道上的“前浪”，新勵成無論是在課程研發(fā)，還是講師培育都有著行業(yè)內(nèi)極高標準的要求，在業(yè)內(nèi)獨特的產(chǎn)品研發(fā)優(yōu)勢已經(jīng)成為新勵成的“護城河”。

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