江蘇高郵市軟件測試培訓(xùn)班(軟件測試工程師待遇如何)

江蘇高郵市軟件測試培訓(xùn)班，剛剛接觸南京軟件測試培訓(xùn)的同學(xué)可能比較迷茫，通過軟件測試的就業(yè)優(yōu)勢，軟件測試的級別，白盒測試和黑盒測試有哪些區(qū)別，軟件測試工程師待遇如何，軟件測試培訓(xùn)要選線下課程，女生轉(zhuǎn)行學(xué)軟件測試難不難了解下 。

1.軟件測試的就業(yè)優(yōu)勢

首先國內(nèi)的軟件測試的起步晚所以人才缺口大，就導(dǎo)致了就業(yè)競爭力小，好就業(yè)。擁有軟件測試*的和相關(guān)*的基本都是中型和大型的企業(yè)，一般這種企業(yè)的薪資待遇都不回差到哪里去。得到這種企業(yè)的聘用和認(rèn)可還可以獲得很好的發(fā)展，起點就比一般的行業(yè)要高。

2.軟件測試的級別

軟件測試工程師一般有初級、中級和高級三個級別。現(xiàn)在面上的企業(yè)一般中級軟件測試師居多，一般中級軟件測試師一建可以完成軟件測試的工作了。在企業(yè)內(nèi)部初級軟件工程師都是作為培養(yǎng)對象招聘進來的，有著為企業(yè)儲備人才的目的。

3.白盒測試和黑盒測試有哪些區(qū)別

白盒測試可以更早介入測試，而黑盒測試需要等系統(tǒng)開發(fā)完成才能進行測試。黑盒測試對測試人員技術(shù)要求較低，甚至普通人也可以進行黑盒測試，但往往只能檢查到系統(tǒng)功能使用層面的bug；而白盒測試需要的技術(shù)水平較高，對代碼測試的更加全面、具體，能發(fā)現(xiàn)深入的隱藏問題。黑盒測試從用戶角度去測試系統(tǒng)，更加直接找到用戶在使用時系統(tǒng)可能產(chǎn)生的問題；白盒測試不能從用戶角度去尋找BUG，且無法窮舉程序中所有可能的邏輯路徑。

江蘇高郵市軟件測試培訓(xùn)班

4.軟件測試工程師待遇如何

一般剛?cè)腴T的初級測試工程師熟悉基本的測試流程，入職工資一般在5000-8000元之間。他們的工作通常是根據(jù)測試計劃和程序?qū)Ξa(chǎn)品進行功能測試，以檢查產(chǎn)品是否有缺陷。初級測試工程師積累1-2年工作經(jīng)驗后，可以逐漸發(fā)展為中級測試工程師，一般月薪8K以上。他們必須能夠編寫測試計劃、測試文檔，并與項目團隊合作制定測試階段的工作計劃。高級測試工程師一般有3-4年的測試經(jīng)驗，可以指導(dǎo)初級測試工程師，月薪10-15K左右。不僅需要掌握測試開發(fā)技術(shù)，還需要對被測軟件的行業(yè)有很好的了解，能夠?qū)y試程序可能存在的問題進行分析和評估。

5.軟件測試培訓(xùn)要選線下課程

線下面授非常重要，很多同學(xué)一定會有疑問了，線上的課程那么多，為什么還偏挑線下的課程做這么多麻煩的事情呢，有這樣的想法說明你還沒有搞清楚問題的本質(zhì)。先不說線上課的質(zhì)量、后期服務(wù)如何，單是自制力這塊就沒有幾個人能做到，線上課對學(xué)生的自制力要求極高，學(xué)習(xí)本身就是一件反人性的事情，面對互聯(lián)網(wǎng)電子產(chǎn)品、娛樂化活動，還有幾個人能沉下心學(xué)習(xí)？所以當(dāng)你選擇線上課的時候先捫心自問一下，你能否抵擋得住學(xué)習(xí)過程中的種種誘惑，做到一心只讀圣賢書？做到專注真的很難，當(dāng)然你自制力很強的話也可以試試網(wǎng)課。

6.女生轉(zhuǎn)行學(xué)軟件測試難不難

軟件測試對于女生來講，相對于開發(fā)崗位包容性還是更強一些的，沒有特別的性別傾向，因此比較受女生青睞。尤其是對于跨專業(yè)、跨行業(yè)的女生來講，比較多的人選擇。其實女生做軟件測試還是比較有優(yōu)勢的，比如女生細(xì)心的性格，在執(zhí)行測試時候就更容易發(fā)現(xiàn)bug。而且還有個大的優(yōu)勢就是，IT技術(shù)*一般男生居多，女生做測試的話除了能夠平衡*的性別外，在溝通過程中也更容易，能夠更快地促進工作和團隊協(xié)作。

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