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一般在大眾人的心里認為，月嫂就只是照顧一下小孩子，這是對月嫂的錯誤理解。月嫂是對產婦的產前照顧，護理，及心情，情緒的方方面面的照顧，后期產婦進駐產院生產之前的調理照顧，及產婦生產之后的產婦和剛出生的幼兒的照顧，這就是標準的月嫂或者說是高級月嫂的標尺，當然這個是根據情況老看的以及雇主的家庭經濟情況來定的。還有月嫂的工作能力。
月嫂的工作獲取一般有幾個途徑，1：個人單打獨斗，通過自己的途徑去找，但是這樣的話很難找到合適的工作和合適的雇主。2：通過到家政公司掛職，通過公司推薦進行個人上門去服務，這樣的話比個人自己找的待遇好一些，3到月子中心去，你有自己的工作經驗加上月子中心的專業(yè)知識，使自己的能力更上一層樓，能獲得更好的待遇。4到婦產醫(yī)院去工作，婦產醫(yī)院的條件都很不錯，
新生兒父母年齡的下移和文化層次的提高，表現(xiàn)在對養(yǎng)育知識的渴求以及健康意識的提升，專業(yè)性的追求。越來越多高品質的服務，多功能多樣化的產品體系?，F(xiàn)代父母對于孕婦。嬰兒健康的要求已經開始從簡單的物質需求，傳統(tǒng)的生理保護轉變成更注意心理的調適、心靈的溝通以及科學文化教育的熏陶。這個轉變對傳統(tǒng)的月嫂行業(yè)來講是一個無形的挑戰(zhàn)與壓力，但是如果良好轉型的話何嘗不是一種新的商機或者說是機遇呢？將服務產品、文化一體導入市場，將會是未來月嫂的發(fā)展方向，成為科學育兒服務行業(yè)發(fā)展新模式。
隨著人們大眾生活水平的提高，每個人都非常注重自己的健康，所以許多女性在分娩后堅持雇傭月嫂。畢竟月嫂會更專業(yè)。誠然，月嫂有一些普通人不知道的專業(yè)護理知識，也非常擅長照顧月子，的產婦和新生兒，經驗豐富。照顧新生兒和產婦比一般人好很多，這也是現(xiàn)在人們喜歡聘請月嫂的主要原因之一。此外，整個月嫂的工作時間和性質非常靈活，可以根據雇主的需要進行不同的調整，這也讓許多女性感到非常好。
沒有啊，我覺得職業(yè)上來講的話，看自己的未來的職業(yè)規(guī)劃，同時也看一下自己的愛好，擅長的方面，所有的人從此走出校園，都是要從基層工作開始做起的，現(xiàn)在是月嫂，可能將來是家政公司的，ceo聯(lián)合創(chuàng)始人都是有可能的,所有的老板，都是從基層工作開始積累的。
做月嫂當然是先要學會做月嫂的本領，可以去考個月嫂上崗證，自己要有愛崗敬業(yè)的精神，服務也要做到細心服務，嚴于律己，不搬弄是非，月嫂也是分級別的，等自己適應了工作，有空還是要進修一下，按到高級證，這會給自己帶來更大的收益。任何工作，都是學無止境的。
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