授課學(xué)校：楊鋼 76人看過

課程大綱：模塊一：電網(wǎng)行業(yè)綜合分析：1.電網(wǎng)企業(yè)基本運(yùn)營特點；2.電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)鏈分析：3.電網(wǎng)企業(yè)運(yùn)營管理現(xiàn)狀研究：3.1 戰(zhàn)略管理特點：3.2 生產(chǎn)管理特點：3.3 組織管理特點：3.4 人力資源管理常見問題：4.電網(wǎng)輔業(yè)經(jīng)營 [查看詳情]

更新時間:2011-05-10

授課學(xué)校：楊鋼 161人看過

課程大綱：模塊一：發(fā)電行業(yè)綜合分析。1.發(fā)電企業(yè)基本運(yùn)營特點：2.電力產(chǎn)業(yè)鏈分析：3.發(fā)電企業(yè)運(yùn)營管理現(xiàn)狀分析與研究：——戰(zhàn)略管理特點及發(fā)展趨勢——生產(chǎn)管理特點——輔業(yè)*特點模塊二：火電/風(fēng)電/水電，不 [查看詳情]

更新時間:2011-05-10

授課學(xué)校：楊鋼 79人看過

課程大綱：模塊一：房地產(chǎn)行業(yè)未來的發(fā)展會是怎樣的？房地產(chǎn)行業(yè)綜述：1.當(dāng)前的行業(yè)現(xiàn)狀與未來的競爭格局：2.盈利模式的演進(jìn)：3.發(fā)展路徑探索：問題二：不同類型的房地產(chǎn)公司應(yīng)該設(shè)置什么組織模式更好？戰(zhàn)略/財務(wù)/操 [查看詳情]

更新時間:2011-05-10

授課學(xué)校：楊鋼 181人看過

課程大綱：一．如何正確看待人力資源管理與業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)系： 1.先練功后打仗還是先打仗后練功？2.如何看待“才”與“財”的關(guān)系？3.牛根生“財散人聚”和“財聚人散”解讀。二．人力資源管理的價值在哪里？1.事務(wù)性 [查看詳情]

更新時間:2011-05-10

授課學(xué)校：楊鋼 225人看過

課程大綱：模塊一：企業(yè)在招聘面試過程中的常見問題：1.高層不重視，流程不合理；2.隨意性太強(qiáng)，方法不科學(xué)；3.招聘啟事含糊不清，任職資格描述不當(dāng)；4.缺乏招聘面試組織保障，面試評價過于單一；5.未能有效識別求職 [查看詳情]

更新時間:2011-05-10

授課學(xué)校：楊鋼 159人看過

課程大綱：一．全面績效管理總論：1.績效與績效管理的本質(zhì)及其基本效用：2.績效管理的核心功能：3.績效管理體系的基本框架：4.績效管理體系設(shè)計總流程：5.企業(yè)績效管理常見誤區(qū)：二．戰(zhàn)略目標(biāo)與績效管理：1.戰(zhàn)略目標(biāo) [查看詳情]

更新時間:2011-05-10

授課學(xué)校：楊鋼 172人看過

課程大綱：一．人力資源管理的基本內(nèi)涵：1.人力資源管理的基本原理；2.人力資源管理的對象及側(cè)重點；3.人力資源管理與其他管理領(lǐng)域的關(guān)聯(lián)性。二．人力資源管理的價值：1.成本控制的價值：2.業(yè)績提升的價值：3.人力資 [查看詳情]

更新時間:2011-05-10

授課學(xué)校：楊鋼 179人看過

課程大綱：一、戰(zhàn)略性薪酬管理總論：1、薪酬的本質(zhì)及其基本效用：2、企業(yè)用工模式對薪酬管理的影響：3、戰(zhàn)略性薪酬管理體系及構(gòu)成要素：4、薪酬管理的趨勢：5、現(xiàn)代企業(yè)薪酬管理常見做法：二、戰(zhàn)略性薪酬管理體系與 [查看詳情]

更新時間:2011-05-10

授課學(xué)校：楊鋼 114人看過

課程大綱：一、人力資源規(guī)劃模塊的常見問題與解決辦法：1.為什么在企業(yè)里經(jīng)常會出現(xiàn)權(quán)責(zé)不清晰、推諉扯皮、出現(xiàn)問題無法追溯的情況？——牢記組織架構(gòu)設(shè)置的三個 基本原則與*職責(zé)劃分的三個基本原則，消除推諉扯 [查看詳情]

更新時間:2011-05-10

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 264人看過

時間地點：2011年5月28-29日深圳時間地點：2011年6月18-19日北京 時間地點：2011年6月25-26日上海 時間地點：2011年7月 9-10日深圳時間地點：2011年7月23-24日北京 時間地點：2011年8月 6- 7日上海 時間地點：2011年 [查看詳情]

更新時間:2011-05-31

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 289人看過

企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)特訓(xùn)班 時間地點：2011年5月20-22日深圳時間地點：2011年5月26-28日上海 時間地點：2011年6月17-19日廣州 時間地點：2011年6月23-25日北京 時間地點：2011年7月07-09日上海 時間地點 [查看詳情]

更新時間:2011-06-14

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 314人看過

行政統(tǒng)籌管理實操訓(xùn)練 時間地點：2011年6月10-11日深圳 時間地點：2011年6月17-18日上海 時間地點：2011年7月 8- 9日北京 時間地點：2011年7月22-23日深圳 時間地點：2011年8月05-06日上海 時間地點：2011年8月19-20 [查看詳情]

更新時間:2011-06-15

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 272人看過

績效考核暨KPI+BSC 實戰(zhàn)訓(xùn)練營 時間地點：2011年5月20-21日深圳 時間地點：2011年5月26-27日上海時間地點：2011年6月17-18日廣州 時間地點：2011年6月23-24日北京 時間地點：2011年7月07-08日上海 時間地點：2011年7 [查看詳情]

更新時間:2011-06-16

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 307人看過

崗位分析與薪酬設(shè)計管理培訓(xùn) 時間地點：2011年5月22日深圳 時間地點：2011年5月28日上海時間地點：2011年6月19日廣州時間地點：2011年6月25日北京時間地點：2011年7月09日上海 時間地點：2011年7月17日深圳學(xué)員對象 [查看詳情]

更新時間:2011-06-17

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 416人看過

員工招聘與面試技巧高級研修班時間地點：2011年5月26-27日 深圳 時間地點：2011年6月29-30日 深圳 時間地點：2011年7月15-16日 北京 時間地點：2011年7月22-23日 深圳 時間地點：2011年7月29-30日 上海學(xué)員對象：各 [查看詳情]

更新時間:2011-07-05

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 324人看過

行政統(tǒng)籌管理實操訓(xùn)練 時間地點：2011年6月10-11日深圳 時間地點：2011年6月17-18日上海 時間地點：2011年7月 8- 9日北京 時間地點：2011年7月22-23日深圳 時間地點：2011年8月05-06日上海 時間地點：2011年8月19-20 [查看詳情]

更新時間:2011-07-12

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 273人看過

全方位打造五星級秘書高級研修班 時間地點：2011年5月28-29日深圳時間地點：2011年6月18-19日北京 時間地點：2011年6月25-26日上海 時間地點：2011年7月 9-10日深圳時間地點：2011年7月23-24日北京 時間地點：2011年 [查看詳情]

更新時間:2011-07-08

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 260人看過

全方位解讀企業(yè)績效管理的理論基礎(chǔ)、整體思路、整體框架、基本要素、基本流程和常用工具，系統(tǒng)破解績效管理中的難點疑點；幫助企業(yè)快速構(gòu)建和優(yōu)化自己的績效管理體系。鑄績效管理之魂?健績效管理之體?精績效管理之 [查看詳情]

更新時間:2011-05-30

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 366人看過

全方位解讀企業(yè)績效管理的理論基礎(chǔ)、整體思路、整體框架、基本要素、基本流程和常用工具，系統(tǒng)破解績效管理中的難點疑點；幫助企業(yè)快速構(gòu)建和優(yōu)化自己的績效管理體系。鑄績效管理之魂?健績效管理之體?精績效管理之 [查看詳情]

更新時間:2011-05-30

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 281人看過

全方位解讀企業(yè)績效管理的理論基礎(chǔ)、整體思路、整體框架、基本要素、基本流程和常用工具，系統(tǒng)破解績效管理中的難點疑點；幫助企業(yè)快速構(gòu)建和優(yōu)化自己的績效管理體系。鑄績效管理之魂?健績效管理之體?精績效管理之 [查看詳情]

更新時間:2011-05-30

授課學(xué)校：北京北商管理咨詢有限公司 479人看過

【課程概述】本課程剖析了高績效組織和高績效員工的具體表現(xiàn)和驅(qū)動要素，全新詮釋企業(yè)戰(zhàn)略、文化、企業(yè)績效管理、核心能力、員工能力開發(fā)和高績效產(chǎn)出之間的關(guān)系；并基于績勝力相關(guān)理論進(jìn)一步提出了建立高績效導(dǎo)向的 [查看詳情]

更新時間:2011-06-29

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 312人看過

主辦單位：*企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng) 中培管理咨詢時間地點：2011年7月09日上海 時間地點：2011年7月17日深圳時間地點：2011年8月06日北京時間地點：2011年8月14日廣州 學(xué)員對象：單位高層薪酬決策人；人力資源經(jīng)理；薪酬專員 [查看詳情]

更新時間:2011-07-29

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 352人看過

主辦單位：*企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng) 中培管理咨詢時間地點：2011年7月07-08日上海 時間地點：2011年7月15-16日深圳 時間地點：2011年8月04-05日北京 時間地點：2011年8月12-13日廣州學(xué)員對象：董事長、總（副）經(jīng)理、總監(jiān)、企 [查看詳情]

更新時間:2011-07-28

授課學(xué)校：北京中培培訓(xùn)中心廣州分中心 399人看過

主辦單位：*企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng) 中培管理咨詢 時間地點：2011年7月07-09日上海 時間地點：2011年7月15-17日深圳時間地點：2011年8月04-06日北京 時間地點：2011年8月12-14日廣州學(xué)員對象：企、事業(yè)單位董事長、總經(jīng)理、人 [查看詳情]

更新時間:2011-07-28

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 466人看過

鑄績效管理之魂?健績效管理之體?精績效管理之術(shù)《企業(yè)績效管理和強(qiáng)勢突破（2011版）》原《績效通：快速打造企業(yè)績效管理和提升系統(tǒng)》【課程概述】本課程從剖析傳統(tǒng)績效管理中的困惑入手，以全維績效管理為理論基礎(chǔ) [查看詳情]

更新時間:2011-07-27

授課學(xué)校：泰山培訓(xùn)網(wǎng) 641人看過

《社會保險法》、新《工傷保險條例》背景下的養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)等*社保法律適用及風(fēng)險控制研修班【舉辦單位】：泰山培訓(xùn)網(wǎng)() 【報名熱線】：010-57027013 15313127013 盧老師【參課 [查看詳情]

更新時間:2011-08-20

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 350人看過

績效管理*《企業(yè)績效經(jīng)理/績效管理顧問》VIP班招生了，本課程采用1導(dǎo)師帶3學(xué)員的個性化授課方式；學(xué)習(xí)時長為7個工作日；每月開班兩次，滾動學(xué)習(xí)。通過本課程的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，讓學(xué)員具備績效經(jīng)理或?qū)I(yè)績效管理顧問的 [查看詳情]

更新時間:2011-08-23

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 417人看過

歡迎參加【北商精英學(xué)習(xí)俱樂部】系列活動我們的宗旨：傳遞專業(yè)價值，共享成長之道，拓展人脈資源，共享美好人生?；顒佑杀鄙坦芾碜稍兒汪敯嗌?主辦，每周六下午2：00-5：30為讀書會，分享經(jīng)典管理著作和國學(xué)經(jīng)典 [查看詳情]

更新時間:2011-08-23

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 376人看過

鑄績效管理之魂?健績效管理之體?煉績效突破之劍《企業(yè)績效管理體系的構(gòu)建、落地和突破》【課程概述】績效管理系統(tǒng)是企業(yè)提升運(yùn)營能力和盈利能力的*選擇，是企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)、最終走向高績效組織的不二法門；績 [查看詳情]

更新時間:2012-05-02

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 373人看過

績效管理在企業(yè)運(yùn)營管理中的價值越來越大，上規(guī)模的企業(yè)大都設(shè)置了績效經(jīng)理崗位，據(jù)統(tǒng)計超過75%的企業(yè)亟需績效經(jīng)理人才；但是人才市場上合格的績效經(jīng)理非常匱乏，一個合格績效經(jīng)理人的成長往往需要6年以上的時間，并 [查看詳情]

更新時間:2012-05-02

授課學(xué)校：北京加利利管理咨詢公司 323人看過

員工幫助計劃（EAP管理）主講 王路加一、培訓(xùn)對象1.企業(yè)所有中層干部；2.企業(yè)高層管理人員、工會干部、人力資源管理者。二、課程目標(biāo)1.通過緩解員工個人壓力，調(diào)適員工情緒，關(guān)注員工心理健康，提升工作效率，達(dá)到提 [查看詳情]

更新時間:2011-09-01

授課學(xué)校：北京世紀(jì)華程管理顧問有限公司 379人看過

2011年10月29日-31日（第41期） *－北京三天兩夜、名師解讀、指點迷津、現(xiàn)場答疑現(xiàn)代企業(yè)管理，更注重“以人為本”的人性化管理模式，企業(yè)管理的重點也日趨體現(xiàn)在對人的管理策略上。作為現(xiàn)代企業(yè)的人力資源管理者 [查看詳情]

更新時間:2011-10-12

授課學(xué)校：北京世紀(jì)華程管理顧問有限公司 389人看過

自強(qiáng)不息 厚德載物 人才因素日益成為組織實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的關(guān)鍵因素！人才因素也日益成為組織實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的瓶頸！企業(yè)的競爭，最終都可歸結(jié)為“人才”的競爭！管理學(xué)家彼德?德魯克曾經(jīng)說過：“所謂企業(yè)管理，最終就是 [查看詳情]

更新時間:2011-10-12

授課學(xué)校：蔡暢 230人看過

呼叫中心培訓(xùn)網(wǎng)“一站式培訓(xùn)課程”之《呼叫中心培訓(xùn)體系建設(shè)與管理》研討班攜*質(zhì)培訓(xùn)課程 推動*行業(yè)發(fā)展作為一名呼叫中心的培訓(xùn)管理者，您是否經(jīng)常遇到如下情況：情景一 ：對公司領(lǐng)導(dǎo)或*主管對培訓(xùn)的消極態(tài) [查看詳情]

更新時間:2012-03-12

授課學(xué)校：北京德翰創(chuàng)業(yè)管理咨詢有限公司 554人看過

【適合對象】企事業(yè)單位董事長、總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、薪酬、績效主管等相關(guān)中高級管理者?！菊n程收益】薪酬設(shè)計：-模擬薪酬設(shè)計方案及工具 -薪酬管理制度模板-*行業(yè)薪酬調(diào)研數(shù)據(jù) -崗位評估軟件績 [查看詳情]

更新時間:2012-03-07

授課學(xué)校：北京漢碩名洋教育咨詢有限公司 362人看過

課程簡介：在當(dāng)今激烈的市場競爭中，人力資源的管理和發(fā)展已經(jīng)成為企業(yè)制勝的重要因素。對于人力的合理配置、管理和發(fā)展已經(jīng)不再僅是專業(yè)人力資源管理者的責(zé)任，一線業(yè)務(wù)經(jīng)理、中高層管理者也在直接參與人力資源管理 [查看詳情]

更新時間:2012-04-05

授課學(xué)校：北京錫恩英才人力資源管理顧問有限公司 938人看過

課程背景： 人力資源總監(jiān)（CHO）是現(xiàn)代公司中最重要、最有價值的*管理職位之一，是CEO的戰(zhàn)略伙伴和核心決策層的重要成員，肩負(fù)著制定規(guī)劃、開發(fā)人才、建立機(jī)制、管理團(tuán)隊、推動文化等重要職能。推進(jìn)企業(yè)* [查看詳情]

更新時間:2012-04-06

授課學(xué)校：北京德翰創(chuàng)業(yè)管理咨詢有限公司 393人看過

2012年5月18日-19日（第76期） 公開課2012年5月17日 （第83期） 研討會 名師輔導(dǎo)、案例分析、指點迷津、現(xiàn)場答疑【主講老師】王東暉 北京科技咨詢業(yè)協(xié)會監(jiān)事長，*心理所MBA項目長期特聘講師，德翰咨詢合伙人， [查看詳情]

更新時間:2012-04-25

授課學(xué)校：北京時代興邦企業(yè)管理顧問有限公司 447人看過

企業(yè)在人才突破上有三個境界，*是想留人的公司，第二是能夠吸引人的公司，第三是不怕人走的公司，*企業(yè)要從*步開始，*要成為不依賴于任何能人，人人皆可為圣賢的公司，這就需要總裁做戰(zhàn)略人力資源！ [查看詳情]

更新時間:2012-04-27

授課學(xué)校：九州教育科技有限公司 620人看過

《國學(xué)與管理系列之陣法和管理》【課程概述】 從黃帝大敗蚩尤的握奇陣法到漢武名將霍去病所向披靡的車懸陣，從三國時期諸葛孔明力阻孫吳數(shù)十萬大軍的八陣圖到抗倭名將戚繼光無往不勝的鴛鴦陣，*古代陣法在歷史上 [查看詳情]

更新時間:2012-05-03